7大最幼稚 最不成材的行為 解析
各位領導者切記 ‼ 寧缺勿濫
別讓不合適的人 佔據了可幫助你的位置
會有這種行為的人
抱怨的對象都是他的上層
可能是上級
可能是同事
可能是老闆
1.老闆不和我溝通 我就不和他溝通
2.老闆不認可我 我就不好好工作
3.老闆不鼓勵我 我也不好好工作
4.我不開心 是因為老闆不會關心我
5.任務完成不了 拿一堆客觀理由來應付
6.做錯事 就希望大家不要小題大做
7.不上進 就抱怨公司氣氛不好
這些解析 你看過多少個呢!?
#寵物美容師阿貓
#處處都需要被關懷的人難成大事